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专项人才队伍建设
企业人力资源管理发展过程中的思维和关注点变化
在人力资本时代，我们强调人是资本，人是有能力的、有发展的，以人为抓手的思路基于我们的战略，首先考虑的是企业需要什么样的人才和队伍去实现这个战略目标？如此的人才队伍要求，我们的现状挑战和水平差距在哪里？
人力资源相关的很多工作是围绕怎么样去弥补这个差距，达到我们队伍建设的目标，去支撑业务战略目标的实现来进行。
中智咨询专项人才队伍建设
从业务战略到人才战略，中智咨询提供从人才规划到解决方案和落地行动的一体化咨询设计服务，并针对经营管理人才、科技人才、技能人才、国际化和数字化人才等提供“3+X”的人才队伍建设方案。
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