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中智咨询人力资源指数研究从人才紧缺指数研究、人才流动指数研究和人才发展指数研究三个关键维度出发,分析地方人力资源市场/重点企业人才现状与需求,进一步构建地方人才引、用、育、留水平结构及发展规律,同时为企业核心人才的保留与激励提供精准的数据支撑与个性化服务。
地方人才现状研究
摸底地方人才/人力资源现状
企业人才现状及需求分析
掌握地方人力资源市场/重点企业人才现状与需求
人才政策优化
解构地方人才引、用、育、留水平、结构与发展规律,针对人才工作中的矛盾与问题,提供更具时效性、前瞻性的改进方案/政策建议